为进一步加强和规范机构编制管理，近期，山东省潍坊市奎文区将机构编制管理工作纳入全区科学发展考核体系，制定出台了《机构编制管理工作考核实施办法（试行）》（以下简称《办法》）。

　　《办法》从机构管理情况、编制管理情况、监督检查情况、事业单位登记管理情况、事业单位监督管理情况、机构编制工作创新情况、机构编制基础建设情况7大类25个具体指标对各街道，各部门（单位）进行考核。考核工作由区编办负责，主要采取自查自评与现场考核相结合办法，通过听取汇报、现场核查材料、召开座谈会、个别走访、综合分析等方式对各街道、各部门（单位）进行量化赋分。

　　《办法》进一步强调了考核结果的运用，将各街道、各部门（单位）考核得分，按所占分值折算纳入全区科学发展综合考核指标体系中。同时，对考核过程中发现的违规行为，责令限期纠正，需追究相关人员责任的，根据有关规定，建议并配合相关部门予以追究。

　　《办法》的出台，进一步增强了各街道、各部门（单位）对机构编制工作重要性的认识，切实维护了全区机构编制工作的严肃性和权威性。